Činjenica je da većina ljudi ima poteškoća kada se po prvi put susretne sa problemima koje treba riješiti, pa se svi ipak trude da se drže svoje komfor zone, koja je sastoji od ponavljanja već usavršenih tehničkih vještina. Kako god, fleksibilnost je jedna od najvažnijih profesionalnih vještina koja odlikuje ljude koji su spremni da rade na usvajanju novih sposobnosti i metoda koje će im pomoći da prošire svoje vidike i da se nauče nositi sa brojnim izazovima na poslovnom planu. Kako većina profesija podrazumijeva i mogućnost promjene raspoređivanja zadataka, ovo je osobina koju većina poslodavaca zahtjeva od potencijalnih kandidata.

Uz EESTEC trenere sa kojima će 40 izabranih učesnika ove godine imati priliku da surađuje, budite sigurni da će ove vještine da postanu dio vaše svakodnevnice!

Pozitivan stav i samopouzdanje pri samostalnom radu kod kandidata su nešto za čime traga svaki poslodavac, te upravo ove osobine mogu da izdvoje idealnog kandidata u odnosu na sve ostale koji su adekvatni za određeni posao. Ne samo da na taj način odajete utisak odgovorne osobe koja je posvećena svojoj profesiji i pozivu, nego je to i najbolji pokazatelj da ste sposobni da preuzmete incijativu pri obavljanju određenih zadataka, te da vam nije potreban konstantan nadzor od nadležnih osoba.

Nakon trodnevnog seminara tokom kojeg ćete imati priliku da radite na svojoj sposobnosti samoincijative zajedno sa timom trenera, posjedovat ćete itekako vrijednu i korisnu vještinu koju ćete moći iskoristiti u bliskoj budućnosti.

Curriculum Vitae, poznatiji kao CV, je radna biografija koju je većina potencijalnih zaposlenika obavezna dostaviti poslodavcu svaki put kada konkurišu za neki posao. Iako CV treba prvenstveno da bude relevantan poslovnoj poziciji za koju se konkuriše i u skladu sa nečijim sposobnostima, to je idealan način da u najboljem svjetlu predstavite svoje kvalifikacije, vještine, obrazovanje, te radno iskustvo koje se tiče poslovne ponude za koju se aplicira. Svrha radne biografije, a kasnije i intervjua za posao, jeste da sami sebe predstavite u najboljem mogućem svjetlu i da se istaknete u odnosu na ostale kandidate.

Ukoliko i vi želite naučiti kako se pravilno piše radna biografija, te kako da ostvarite dobar utisak pri prvom kontaktu sa poslodavcem, ovogodišnja Soft Skills Academy vam nudi baš ono za čim tragate!

Još jedna od interpersonalnih vještina koja će vam se u životu pokazati izuzetno korisnom je strateško razmišljanje, iako se o istom rijetko govori. Od radnog mjesta, pa preko vašeg porodičnog života, ne postoji sfera u kojoj se ova vještina ne prostire. Da biste i vi naučili strateški razmišljati, neophodno je da savladate kako sagledati situacije iz drugačije perspektive. Individue koje konstantno pokušavaju da razumiju tuđa mišljenja s ciljem da bi poboljšali svoje stavove imaju sposobnost da razvijaju svoju kreativnost i da budu tvorci nevjerovatnih ideja i projekata.

Ove godine na Soft Skills Academy imat ćete priliku da naučite kako da iskoristite ovu vješinu u svoju korist, kako bi se u poslovnim krugovima iskazali kao kompetentan saradnik i vođa.

“Meke” vještine su od krucijalnog značaja kada je u pitanju komunikacija sa klijentima i poslodavcima, ali i pri interakciji sa vašim kolegama. Kada je u pitanju timski rad, on uključuje kombinaciju drugih “mekih” vještina koje je neophodno usavršavati. Rad u timu u svrhu postizanja zajedničkog cilja zahtjeva od pojedinaca da razvijaju svoje interpersonalne vještine, to jest da njegujemo sposobnost efikasne interakcije sa drugima, te da na taj način uspostavljamo kvalitetnu komunikaciju sa našim saradnicima. Još jedna značajna odlika koja može da poboljša timski rad jeste sposobnost pojedinca da preuzme incijativu, ali i sposobnost modifikovanja vlastitih ideja u skladu sa kritikama ostatka tima.

 Kvaliteta vaše sposobnosti da radite u timu stručnjaka je nešto po čemu se možete istaknuti u odnosu na vaše kolege, a ove godine imamo spremne EESTEC certificirane trenere koji će zajedno sa vama raditi na ovim vještinama!